Untersuchungen zur Entwicklung der modernen Arbeitswelt und ihre Auswirkungen

Die Beschleunigungsfalle und deren Auswirkung auf die Unternehmen

In einer Studie des Instituts für Führung und Personalmanagement der Universität St. Gallen aus dem Jahr 2011 mit 15.164 Befragten aus 109 Unternehmen wurden die Auswirkungen der Beschleunigungsfalle auf Unternehmen untersucht. 

Wie folgende Ergebnisse zeigen, führt die zunehmende Beschleunigung der Arbeitswelt in Unternehmen zu einer psychischen Belastung und Beanspruchung der Mitarbeiter. Jedes zweite Unternehmen ist betroffen.